一年365天,救命后天研究平台新玩法 ,旺季就是饮老“赌”下一个旺季。什么时候上新品,板该
一个是醒醒等周期 ,到时候接不住;可如果所谓的救命旺季只持续几天,利润就没了 。旺季到底只是饮老眼前生意淡,而是板该太容易替真正的经营问题背锅 。补一补前面的醒醒缺口,下一个旺季就来了 。救命效率有漏洞等等,旺季SKU是饮老不是太多了?滞销的 、这笔钱什么时候能回来 ?板该
团队状态一般,大家更敢上新、醒醒另一方面 ,消费也还会出现新的变化。不只是因为生意淡了
这两年经常能听到餐饮老板说一句话 :“淡季越来越淡 ,真正需要调整的 ,练配合 。练内功,到底是哪一项在持续吃掉利润,还是成本结构已经匹配不了营业额 ?人工一直偏高 ,不是躺着熬,平台还会有新的机会,依然没赚到多少钱。餐饮经营者们如果还像过去一样,复购多一点;储值做了 ,老板多少知道往哪里使劲。
对餐饮从业者而言 ,人员配置 、旺季来了能接住 ,越来越长。而是好生意的时段越来越不稳定、淡季来了也扛得住。正好练服务、练标准、越来越长 ,到底是市场暂时不好 ,
这些事情单独看,旺季靠人多撑场面 ,不确定的窗口。还有心里那点盼头 :再等等,更像修复——拉几天流水 ,因为它们都“不至于”。明天研究直播,春节 、因为对后面的客流有预期。很多本来今天就该面对的问题 ,淡季反而最容易看见真相 。前面亏的 、
只要告诉自己“现在是淡季” ,做储值、而是等过一个又一个旺季之后,回头一看,很多店能熬过淡季,淡季人少,租金、而是预期一次次落空之后 ,什么时候补人,但每件事都只能让数据稍微动一动,门店已经错过了调整的窗口期 。国庆后等春节 。底盘扎实。
门店高峰已经有些吃不消 ,叠在一起,还是在给一段并不会明显变好的生意继续增加成本 。到底现在翻新,要趁这段时间,

△图片来源 :图虫创意
淡季最麻烦的地方 ,赚利润。很多店最后卡在一种很拧巴的状态里 :既不敢真正往前走 ,
现在,有的窗口长一点,什么时候收 ,前面的缺口仍然没有补回来,现在投入可能正好赶上;可如果国庆还是不温不火 ,
03.“等一等”“挺一挺” ,指望周期把生意带回来 ,损耗 、推新品、订单多一点;营业时间延长了 ,
以前生意不好,不只是眼前生意差 ,该扩的不敢扩,有的短一点 ,
目的不是在淡季创造奇迹,你还在,等旺季来了就好了。到底是在为下一轮增长做准备 ,利润就没了。
不同城市、不好说。拉复购 ,现在越来越像按天抢生意——周末抢一点,一把就能补回来。人工高一点 ,一个低效设备每天再损失一点效率,现金回来一点;短视频发了 ,是降低对“下一轮旺季一定会解决问题”的高预期。做爆品,求打赏
-->01.淡季越来越难熬 ,还能继续用……
正因为“不至于” ,做餐饮最危险的事,经营节奏开始被打乱。损耗高了一点、可能就不是“怎么抓住下一个旺季” ,环境 、又怕真正的旺季来了,其实反映的是同一件事:老板开始越来越难根据“下一个旺季”来安排今天的经营。制作过程中的损耗重新过一遍,
04.跨过淡季 ,也不愿意彻底往后退。国庆会来,春节会来,亏几个月 ,淡旺季也是常态,比如出品不稳定、
餐饮经营真正麻烦的地方恰恰在于,大多数问题都没那么戏剧化 ,以前到了旺季前,餐饮的周期 ,现在的旺季 ,
过去餐饮的节奏相对清楚。哪些产品在赚钱,本质上都是在等一个外部力量替自己破局。平台活动 。大致都有一个可以参考的周期。是预期一次次落空
生意有周期,设备已经明显老化 ,该砍就砍;核心产品该聚焦就聚焦。做餐饮的人再熟悉不过了 。不至于马上关门;利润少一点,是收获,叠在一起 ,产品老了一点 、
现在,餐饮到底还剩几个旺季 ?没有统一答案 。十一 、

△图片来源:图虫创意
把团队重新带一遍。
跨过去,
过去还有“分阶段做生意”的节奏,三四月生意不好 ,今天研究爆品,该调的不敢调 ,
做到这个地步,该收的时候又怕收早了。产品等领域的竞争力真的掉了?
这些问题最容易被忽视 ,短暂 、不只是生意变差,而是一点一点“漏”死的。每一件都“不至于”,增加奖金,

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这其实比“完全没办法”更难受。生意还是不温不火 。
一家店持续亏损 ,失效了。做推广 ,现在不准备 ,一个本来就偏高的租金再多扛几个月 。就可以继续拖到国庆 、老板越来越难确定:眼前这笔投入 ,正在变成危险的判断
餐饮生意固然有周期,产能是不是应该提前扩?如果后面的生意真的起来 ,看起来不同,财务健康 ,”
这种体感到底从哪里来?一方面,而是怎么把这段越来越难熬的普通日子跨过去。平台费用,就到处找“妙招”。门头、过去那些大家比较熟悉的增长办法,
真正难熬的并不是淡季本身 ,很多问题旺季的时候容易被流水盖住 ,卫生有死角 、直播 、去参加那些玄乎其玄的经营增长课程,
这才是淡季越来越长的真实原因 :不是完全没有好生意 ,备货 、最后某一天才发现,不是最近生意淡,等下一次机会真的出现时,所有问题都能用“淡季”两个字解释,还是排班和岗位设置本身就有问题 ?一家老店生意下滑,现在越来越难给出特别明确的结果了 。很多利润其实就藏在这些每天看起来“不多”的浪费里 。心里开始越来越没底 。旺季冲流水 、“挺一挺”“熬一熬”本身没有问题 。怕错过机会;做了,
淡季越来越淡 、到底要不要现在动?加了,
传统旺季变成了一个个零散、
旺季依然值得期待 ,都不是突然死在一个大问题上的,不同品类 、把生意重新打磨一遍。一个个补上。还是服务 、到底是等客流回来就能摊薄 ,真正危险的是,天气好的时候多做一点。做活动、某一个动作能突然把生意拉回来 。该投的不敢投 ,本来就有自己的经营周期 。团购 、
这些动作现在也还在做,还是再等等?如果国庆能起来,靠的也不只是现金流,不至于大动干戈调整战略;设备旧一点,可能已经不是淡季没生意了 ,那里多几千损耗,
过去旺季,也是给经营者的明确参照。确实是客流少了 ,低毛利的 ,都要重新算清楚。少赚的,有的甚至说没就没。
过去做餐饮,
△图片来源:图虫创意
新品也是一样。把所有问题都解释成淡季。再把采购、
另一种极端是等不下去了,往往不是缺一个爆品 ,踏入完全不属于自己的圈子 ,趁现在客人不多 ,设备效率低了一点 ,增加一些流水……动作一个也没少,
一个旺季落空,希望某一个想法、可它们放在一起,淡季靠人精出效率。一旺顶三淡 ,这里多一万人工,而是这家店已经很久没有真正赚过钱了。厨房设备 、
会员做了,等五一;五六月一般 ,服务跟不上 、又不知道这波需求到底能持续多久 。才最容易告诉自己:再等等,不是什么都不做。所有调整都推到“旺季再说” ,而是把一家店重新做到一个扎实的状态:口味过关,赚够了,现在最尴尬的是 :不做,有一些曝光;平台活动上了,平台大促抢一点,再挺挺 ,淡季控成本 、淡季亏点也没关系 。至于能不能翻盘 ,根本撑不起增长 。
做餐饮最怕的,团队状态接不住 。租金重了一点 、营业时间不够就往后延;后来又开始做短视频 、什么时候投设备,提前增加的产能很快又会变成固定成本 。旺季不仅带来收入 ,原本准备调整激励、最让餐饮老板难熬的,而是人工高了一点 、而是好不容易熬到旺季 ,这就够了。
一家店开了很多年,老板们就会失去对经营节奏的把控。都不是什么大问题。当这种预期连续几次没有兑现 ,做会员 、等暑假;暑假后等国庆,持续的时间也越来越短 。谁不盼着旺季 ?暑假 、
把产品重新捋一遍。
02.真正难熬的 ,
把问题重新找一遍。明年暑假 。一个是等妙招,每一项单拎出来都说“不至于” ,等到终于发现不是淡季的问题,春节这些旺季一来,
如果旺季只是把流水拉起来几天,恰恰相反 ,也不是缺一次营销 ,那就是慢性自杀 。什么时候放 ,
把账重新算一遍。外卖不够就加推广,那接下来真正值得练的 ,哪些只是看起来有销量;人工、装修 、团队能打,担心成本进一步抬高;不加,
作者 | 于双江;编辑 | 洪 君;来源 | 红餐网;ID | hongcan18

